Responsabilidades familiares y mujer autónoma
Desde el pasado 1 de enero de 2020, conforme al RD Ley 6/2019, de 1 de marzo, la antigua prestación […]
«Digitalización de los procesos»: entrevista a Vinyet Bravo
Javier Blasco, Director de Adecco Group Institute, entrevista a Vinyet Bravo, Directora de Innovación y Transformación Digital para hablar sobre […]
Gestión del talento senior: silver economy
La economía que concierne a los ciudadanos mayores de Europa es lo que se conoce como silver economy. Incluye todas […]
«Liderar por amor»: entrevista a Nekane Rodriguez
Hablamos sobre liderazgo e igualdad con Nekane Rodriguez Nekane Rodriguez, directora de Lee Hetch Harrison para el Sur de Europa, […]
VIII Informe de Tecnología y Discapacidad
Adecco Institute presenta el VII Informe de Tecnología y Discapacidad con el fin de ayudar a discernir la incidencia del […]
La importancia de la integración de los colectivos más desfavorecidos
Las políticas de diversidad e integración de los colectivos más desfavorecidos comienzan a ocupar un lugar en los planes empresariales. […]
Informe Adecco “Un empleo contra la violencia” 2019
La Fundación Adecco ha hecho público su séptimo Informe “Un empleo contra la violencia”, con los datos y objetivos trazados […]
Importancia de la diversidad empresarial en beneficio de la riqueza de talento
La diversidad en el lugar de trabajo no es solo una moda de inclusión, tiene beneficios tangibles y directos. Las […]
Presencia de la mujer en profesiones, estudios y sectores con infrarrepresentación: antecedentes y efectos
Aunque durante las últimas décadas la presencia de la mujer en profesiones, estudios y sectores con infrarrepresentación ha ido aumentando, […]
Mujer y liderazgo: gap de género y efectos en las tomas de decisiones
Al ritmo actual de progreso, deben transcurrir otros 202 años para cerrar completamente el gap de género y la brecha […]